为了保障劳动者获得最基本的劳动报酬，国家制定了最低工资制度。截至7月15日，上海、北京（确认实行日期为9月1日）、江苏等11个省市加1个深圳特区已提高了最低工资标准，并且多地超过了元。

图片来源：中新经纬

各省市具体是如何调整最低薪水的？又是从几月几日开始正式实施呢？别急，往下看。

4月1日，上海月最低工资标准从元上调至元，增加了元；

5月1日，陕西第一档最低工资上调至元，二至四档分别为元、元及元；

5月1日，青海将原来的三档工资统一为一档，上调至元，平均增加元；

6月1日，山东、甘肃开始执行新的工资标准，第一档分别为元和元；

6月1日，深圳将标准调整为元，高出广东省第一档最低工资元；

7月，进入最低工资的密集调整期，天津、江苏、福建、贵州、湖南同时执行各自新的标准；

7月13日，北京市人社局宣布，将在9月上调最低工资标准，由目前的每月元调整为元。

经过这次调整，月最低工资标准超过元的省市增加到4个：上海、天津、北京和深圳。

上海的最低工资标准最高，达到了元。同时，作为一线城市，深圳的最低工资标准一直领跑全国，早在年，深圳的最低工资标准就已经达到元，今年则上调至元，超过了天津和北京，仅次于上海。

最低工资仅元左右，听起来并不多，但实际情况却是，上海的小时最低工资已经赶上甚至超过了某些欧盟国家的水平。

据“今日俄罗斯”新闻网德国版此前报道，目前上海的企业必须至少为员工支付每小时约合2.59欧元（当前1欧元约合7.7元人民币）的报酬。明显高于每小时只有1.42欧元的保加利亚，与拉脱维亚（2.25欧元）、立陶宛（2.35欧元）和波兰（2.65欧元）的水平差不多。

另据彭博新闻社报道，上海今年的最低工资增长了8.4%，这个增幅是近八年来最低的。

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