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当前，世界上很多国家都实行了最低工资制度。最低工资是指劳动者工作时能获得的最低合法收入。设立最低工资的初衷是保障低收入劳动者的权益，使他们得到的工作报酬至少能保障他们的最低生活。

截至年1月1日，欧盟27个成员国中有21个设有国家的最低工资；只有丹麦，意大利，塞浦路斯，奥地利，芬兰和瑞典没有。在塞浦路斯，政府为特定职业设定了最低工资。在丹麦，意大利，奥地利，芬兰和瑞典则针对一系列特定部门的集体协议规定了最低工资。

根据欧盟统计局的数据，东部地区国家的最低月工资通常低于欧元，而欧盟的西北部国家则超过欧元。

对于位于东欧地区的欧盟国家来说，工资水平最低的是保加利亚。而在欧盟西部国家的最高工资水平方面，卢森堡位居榜首。

根据欧盟统计局（Eurostat）的资料，在最低工资水平上，欧盟国家可以分为三大类：

截止年1月，最低工资低于每月欧元的有（上图中淡粉色区域）：保加利亚（欧元），匈牙利（欧元），罗马尼亚（欧元），拉脱维亚（欧元），克罗地亚（欧元），捷克共和国（欧元），爱沙尼亚（欧元），波兰（欧元），斯洛伐克（欧元）和立陶宛（欧元）。

最低工资从每月欧元到刚超过欧元不等的有（上图中的深黄色区域）：希腊（欧元），葡萄牙（欧元），马耳他（欧元），斯洛文尼亚（1,欧元）和西班牙（欧元）。

最低工资每月超过1,欧元的有（上图中深粉色区域）：法国（1,欧元），德国（1,欧元），比利时（1,欧元），荷兰（1,欧元），爱尔兰（1,欧元）和卢森堡（2,欧元）。

不过，统计机构表示，考虑到货币的不同购买力，东欧国家相对较低的最低工资在某种程度上也只是相对的。

由于疫情危机，最低工资增长缓慢

即使疫情揭示了许多“系统性重要工作”的工资过低，但年初的最低工资与往年相比仅出现微弱增长。WSI报告显示，年初，所有21个拥有法定工资底线的欧盟国家的最低工资中位数按价格调整后仅上升了1.6%。相比之下，年初上升了4.5%。

同样，也有数据显示欧洲的平均工资水平、

图片来自水印

排名前三位的是丹麦、卢森堡、比利时，排名靠后的是匈牙利、拉脱维亚、保加利亚等国家。整体来说，还是北欧、西欧和南欧国家收入偏高。

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